Trainieren Sie selbstständig und erfolgreich, auf welche Weise Sie die Vertreter der Unternehmensleitung und / oder Führungskräfte mit umfangreichen Kenntnissen, kooperativen Methoden und Optimierung persönlicher Sichtweisen zur Mitbestimmung, zu erfolgreicher Zusammenarbeit im Sinne des unternehmerischen Erfolges und einer zufriedenen Belegschaft inspirieren können.
Diese Trainingsmaterialien ermöglichen es Ihnen,
- sich in kürzester Zeit mit den elementaren Kenntnissen des Themas vertraut zu machen.
- Ihr Training mit minimalem Aufwand zu organisieren.
- Ihrem Publikum professionell und hochwertig die thematischen Inhalte zu vermitteln.
- durch den Einsatz vielfältiger Methoden ein echtes Trainingserlebnis zu schaffen.
- ein nachhaltiges Lernen zu gewährleisten.
Dieses Training ist seit 2012 im Praxisbetrieb erfolgreicher Trainerinnen und Trainer und wurde stets optimiert und weiterentwickelt. Alle Trainingsunterlagen sind 2020 vollständig neu erstellt worden.
Inhalte des Trainings
1. Unternehmensstandpunkt vs. Betriebsratsstandpunkt
- Rechte und Pflichten des Arbeitgebers / des Betriebsrates
- Die Ursache vielen Übels: Kommunikation
2. Ziele erreichen / Schaden abwenden
- Denk- und Handlungsmuster von Führungskräften und Betriebsräten
- Spielfeld markieren / Grenzen aufzeigen
3. Schlüsselsituationen, Schlüsselsätze, Türöffner
- Differierende Sichtweise transparent und begreifbar machen
- Menschen begeistern / Potenziale erkennen / Mehrheiten gewinnen
4. Säbelrasseln
- Strategie und Taktik erfolgreichen Verhandelns
- Geschicktes Timing entscheidet über Erfolg und Misserfolg
5. Grenzsituationen
- Wenn das Treffen auf Augenhöhe aus dem Lot gerät
- Betriebsfrieden in Gefahr / Kostenexplosion
inkl. 19 % MwSt.
